Nous recherchons actuellement, avec notre division Focus Paie (spécialisée sur les profils en paie), un(e) Gestionnaire de Paie dans le cadre d’un CDI pour rejoindre une équipe dynamique de 4 personnes dans un cabinet à taille humaine. Poste ouvert à la suite d’une création.
Vous prenez en charge environ 350 paies pour une centaine de dossiers sur Sage Coala et vos missions s’articuleront ainsi :
• Etablir et contrôler les bulletins de paie en environnement multi conventionnel ;
• Effectuer les DSN et les déclarations de taxes sur les salaires ;
• Gérer l’administration du personnel (congés payés, absences, maladie, accident du travail, maternité, congé sans solde, etc…) ;
• Effectuer les formalités d’entrée et les formalités de sortie du personnel ;
• Elaborer les contrats de travail et les avenants ;
• Calculer les soldes de tout compte et les indemnités de rupture ;
• Suivre, assister et conseiller au quotidien le client en matière sociale (convention collective, procédure disciplinaire, rupture du contrat de travail, aides à l’embauche, financement de formations, etc.) ;
• Gérer les relations avec les divers organismes (URSSAF, retraite, prévoyance, mutuelle…) ;
• Effectuer les recherches techniques nécessaires pour assurer l’application des textes législatifs et la veille juridique.
Profil recherché :
• Vous êtes autonome dans la gestion de votre portefeuille paie et vous connaissez idéalement l’environnement cabinet ;
• Vous possédez minimum 1 an d’expérience en paie ;
• Vous avez l’esprit d’équipe ainsi qu’un bon relationnel.
Informations :
• Rémunération entre 22 et 28k selon profil + Package (chèques vacances / cadeaux – intéressement – PE) ;
• CDI – 39h00 – ETAM ;
• Prise de poste le plus tôt possible mais possibilité de gérer un préavis ;
• Accès : Parking – Gare de Bergues + 15mn de marche.
Nous vous invitons à postuler si vous vous reconnaissez dans cette offre, au plaisir d’échanger avec vous !
