Nous recherchons actuellement un(e) Gestionnaire Paie dans le cadre d’un CDI pour le compte d’un de nos clients, installé à Montrouge (92).
Au sein du service paie et rattaché(e) à la Responsable Paie, vous rejoignez une équipe de 10 personnes. Vos principales missions seront :
- Gestion d’un portefeuille d’environ 750 paies de A à Z sur le logiciel Teams RH
- Établissement des DSN évènementielles et mensuelles
- Gestion de la maladie (gestion des arrêts de travail, compléments de prévoyance et suivi des remboursements IJSS …)
- Contrôle de cohérence de la masse salariale ventilée
- Établissement d’attestations diverses
Profil recherché :
Issu(e) d’une formation en paie, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum en tant que Gestionnaire Paie.
Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), autonome et savez être le garant de la confidentialité de l’ensemble des dossiers que vous traitez.
La connaissance du secteur sanitaire et/ou médico-social est un atout.
Informations :
- Rémunération fixe entre 32ke et 37ke selon profil + Prime de fin d’année de 5% de la rémunération annuelle brute + avantages CSE (500 euros environ par an en chèques vacances, cultures et cadeaux)
- CDI – 39h hebdomadaire avec 20 jours de RTT par an
- Possibilité de gérer un préavis
- Jusqu’à 2 jours de Télétravail possible après la période d’essai
- Accès : RER B Gentilly / Metro 4 Mairie de Montrouge
