Gestionnaire Paie – Cabinet d’Expertise Comptable – CDI – Paris 9e

Nous recherchons actuellement, avec notre division Focus Recrutement Paie, un Gestionnaire de paie H/F dans le cadre d’un CDI pour le compte d’un de nos clients, un cabinet d’expertise comptable en évolution situé à Paris 9e.

Informations & Avantages

· Poste à pourvoir avec préavis gérable – CDI – 35h – RTT – Télétravail (1j / semaine)

· Rémunération fixe jusqu’à 47K – Statut ETAM

·Participation – Mutuelle prise en charge à 100% – Horaires modulables

· Politique de bien-être au travail : accès à des séances de Yoga, CSE dynamique..

· Logiciel SILAE

Description du poste et Missions

Sous la responsabilité des Responsables du Pôle Social et au sein d’une équipe composée de 20 collaborateurs, vous aurez les principales missions suivantes :

– Traitement de la paie en autonomie d’une volumétrie d’environ 300/400 BS pour une trentaine de dossiers internationaux (Anglais et Allemands) via SILAE.

– Accompagnement et conseils clients notamment sur l’administration du personnel (entrées/sorties, avenants, attestations, mutuelle/prévoyance, suivi IJSS…).

Profil recherché

Vous disposez d’une expérience d’au moins 4 années en paie dont une expérience significative en cabinet d’expertise comptable.

Les prérequis du poste ? SILAE et un niveau intermédiaire en Anglais et/ou Allemand (B2/C1).

Autonome, vous disposez de qualités d’analyse et de synthèse ainsi qu’un sens de l’organisation et de la rigueur.

Au plaisir de lire votre candidature !

Votre consultant(e)

Charles Ansaldi
Consultant en recrutement

Résumé

Date de publication 

21/02/2024

Type de contrat 

CDI

Salaire 

Entre 35k et 45k, Entre 40k et 50k, Entre 45k et 55k

Durée du contrat 

Indéterminé

Télétravail

1 jour par semaine

Réference

2001

Environnement

Type de structure 

Cabinet comptable

Moyen d’accès 

Transports

Localisation 

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Combien de bulletins gérez-vous et sous quelle convention ? Quel est le type de population traitée ? Comment faites vous pour gérer votre temps en clôture ? Quelle version de Decidium avez-vous utilisé ? etc. Nos consultants se chargent d’évaluer et de vous présenter les candidats les plus en adéquation avec votre service paie, clé pour votre organisation.

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