Gestionnaire de Paie H/F – Issy-Les-Moulineaux (92)

Les missions du poste

Rattaché(e) au Responsable Paie et au sein d’une équipe de 7 collaborateurs, vos principales missions sont les suivantes :
– La gestion d’un portefeuille de paies en toute autonomie,
– La gestion de l’administration du personnel,
– Le suivi des arrêts maladie et remboursement des IJSS,
– Le calcul et le contrôle des STC / Prud’hommes / Transactions,
– La gestion des diverses attestations

Le profil recherché

De formation RH, vous justifiez d’une expérience de 2 à 3 ans, réussie sur un poste similaire.
Vous avez le sens du service client, vous disposez d’un bon relationnel et avez envie d’intégrer une équipe soudée et dynamique.
Vous faites preuve de rigueur, de confidentialité et êtes réactif dans votre travail.
Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques dont l’environnement ADP.

Rémunération : Jusqu’à 38K€ selon profil

Votre consultant(e)

Laura Lopez
Consultante en Recrutement

Résumé

Date de publication 

09/07/2024

Type de contrat 

Intérim

Salaire 

Entre 30k et 40k

Durée du contrat 

Indéterminé

Télétravail

Partiel

Réference

FP100245

Environnement

Type de structure 

Entreprise

Moyen d’accès 

Localisation 

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Focus Recrutement Juridique est notre division gérant les profils tournés vers le juridique. Notre vivier se compose de juristes, classés par axe de spécialisation (droit du travail, droit des sociétés, droit de l’immobilier etc.). Ils sont issus de tout type de structure: cabinet d’expertise comptable, cabinet d’avocat PME ou encore des Grands Groupes.

Quelle est votre spécialité ? Combien d’actes traitez-vous par mois ? Comment gérez-vous une erreur dans un dossier ? Nos consultants se chargent d’évaluer et de vous présenter les candidats les plus en adéquation avec votre recherche de juriste.

Focus Recrutement Comptabilité est notre division gérant les profils en lien avec la comptabilité. Notre vivier se compose essentiellement de comptables, de l’assistant en passant par le directeur. Ils sont issus de tout type de structure: cabinet d’expertise comptable, PME ou encore des Grands Groupes.

Quelles sont les normes comptables? Comment comptabiliser les charges constatées d’avance et les factures non parvenues ? Avez-vous connaissance des mesures fiscales applicables en 2021? etc. Nos consultants se chargent d’évaluer et de vous présenter les candidats les plus en adéquation avec votre service comptable, clé pour votre organisation.

D’autant plus en 2021 où les services aux entreprises seront beaucoup plus sollicités dans ce contexte de crise sanitaire et de relance économique. Les comptables, comme les payeurs, seront essentiels dans l’optique de plans de restructuration, de réorganisation ainsi que de gestion de trésorerie.

Focus Recrutement Paie est notre division gérant les profils en lien avec la paie. Notre vivier se compose des payeurs France, de l’assistant paie au directeur paie. Ils sont issus de tout type de structure: cabinet d’expertise comptable, PME ou encore Grands Groupes.

Combien de bulletins gérez-vous et sous quelle convention ? Quel est le type de population traitée ? Comment faites vous pour gérer votre temps en clôture ? Quelle version de Decidium avez-vous utilisé ? etc. Nos consultants se chargent d’évaluer et de vous présenter les candidats les plus en adéquation avec votre service paie, clé pour votre organisation.

D’autant plus en 2021 où les services aux entreprises seront beaucoup plus sollicités dans ce contexte de crise sanitaire et de relance économique. Les payeurs, comme les comptables, seront essentiels dans l’optique de plans de restructuration, de réorganisation ainsi que de gestion de trésorerie.