Gestionnaire de paie et ADP H/F – CDI – Pantin

Description du poste et Missions

Nous recherchons actuellement, un Gestionnaire de paie H/F en CDI pour l’un de nos clients grand groupe, situé à Pantin (93).
Au sein de la Direction des Ressources Humaines composée de 6 collaborateurs et rattaché à la Responsable Paie et ADP, vous prendrez en charge l’ensemble des activités administratives et paies de l’entrée à la sortie du salarié :


Administration du personnel :

Intégration des salariés dans notre SIRH, 

Tenue des dossiers du personnel de l’entrée à la sortie, 

Rédaction et suivi des pièces contractuelles (contrat, avenant, attestations, périodes d’essai…), 

Réalisation des formalités d’embauche (DPAE, affiliation aux organismes.), 

Relations avec les institutions (mutuelle, prévoyance, médecine du travail…), traitement des absences, 

Réponses aux demandes diverses des salariés,

Classement et archivages des documents et dossiers…


Paie :

Saisie et contrôle des éléments variables, 

Production et fiabilisation des bulletins de paie avec l’outil SILAE dans le respect des règles conventionnelles et légales, 

Établissement des soldes de tout compte, 

Réalisation des déclarations sociales, suivi et mise à jour des différents tableaux de bord, cadrage régulier des données de paie avec le service comptabilité…

Profil recherché

Vous avez un bon niveau de maîtrise des outils bureautiques (Excel et PPT) et idéalement avez évolué sur le logiciel SILAE.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre aisance relationnelle (orale et écrite), vos capacités d’écoute, mais également votre rigueur et votre réactivité. Le poste requiert en outre discrétion et respect de la confidentialité.

Votre consultant(e)

Ophélie Dizy
Chargée recrutement

Résumé

Date de publication 

27/02/2024

Type de contrat 

CDI

Salaire 

Entre 30k et 40k

Durée du contrat 

Indéterminé

Télétravail

2/semaine

Réference

1585

Environnement

Type de structure 

Entreprise

Moyen d’accès 

Localisation 

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