Gestionnaire de paie et ADP F/H – CDD 6 mois – Montrouge (92)

Focus Recrutement est une entité pluridisciplinaire regroupant plusieurs cabinets spécialisés par domaine professionnel.
Nous recherchons actuellement, avec notre division Focus Recrutement Paie, un(e) Gestionnaire Paie dans le cadre d’un CDD de 6 mois pour l’un de nos clients situé à Montrouge.

Au sein d’une équipe de 7 personnes, vos missions seront les suivantes :


– Calculer et saisir les éléments de paie dans le logiciel de paie
– Assurer la production de la paie en respectant la loi, la convention collective et les éventuels accords d’entreprise
– Contrôler les bulletins de paie (cotisations sociales)
– Gérer les obligations déclaratives (DSN évènementielles, mensuelles, de fin de contrat…)
– Maintenir la relation avec les organismes externes
– Être disponible pour répondre aux questions des salariés en lien avec la paie et les bulletins de salaire
– Produire l’administration du personnel (ADP) de l’entrée à la sortie : affiliations à la prévoyance et à la mutuelle, soldes de tout comptes, attestations de sorties, gestion des congés payés, gestions des arrêts maladies, etc.

Infos complémentaires
– Participation
– Possibilité de Télétravail
– Restaurant inter-entreprise

Le profil recherché
– Vous avez minimum 3 ans d’expérience en paie.
– Idéalement vous maîtriser le logiciel Cegid-RHPI.

Votre consultant(e)

Ophélie Dizy
Chargée recrutement

Résumé

Date de publication 

11/09/2024

Type de contrat 

CDD

Salaire 

Entre 30k et 40k

Durée du contrat 

Indéterminé

Télétravail

oui

Réference

100121

Environnement

Type de structure 

Entreprise

Moyen d’accès 

Localisation 

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Quelle est votre spécialité ? Combien d’actes traitez-vous par mois ? Comment gérez-vous une erreur dans un dossier ? Nos consultants se chargent d’évaluer et de vous présenter les candidats les plus en adéquation avec votre recherche de juriste.

Focus Recrutement Comptabilité est notre division gérant les profils en lien avec la comptabilité. Notre vivier se compose essentiellement de comptables, de l’assistant en passant par le directeur. Ils sont issus de tout type de structure: cabinet d’expertise comptable, PME ou encore des Grands Groupes.

Quelles sont les normes comptables? Comment comptabiliser les charges constatées d’avance et les factures non parvenues ? Avez-vous connaissance des mesures fiscales applicables en 2021? etc. Nos consultants se chargent d’évaluer et de vous présenter les candidats les plus en adéquation avec votre service comptable, clé pour votre organisation.

D’autant plus en 2021 où les services aux entreprises seront beaucoup plus sollicités dans ce contexte de crise sanitaire et de relance économique. Les comptables, comme les payeurs, seront essentiels dans l’optique de plans de restructuration, de réorganisation ainsi que de gestion de trésorerie.

Focus Recrutement Paie est notre division gérant les profils en lien avec la paie. Notre vivier se compose des payeurs France, de l’assistant paie au directeur paie. Ils sont issus de tout type de structure: cabinet d’expertise comptable, PME ou encore Grands Groupes.

Combien de bulletins gérez-vous et sous quelle convention ? Quel est le type de population traitée ? Comment faites vous pour gérer votre temps en clôture ? Quelle version de Decidium avez-vous utilisé ? etc. Nos consultants se chargent d’évaluer et de vous présenter les candidats les plus en adéquation avec votre service paie, clé pour votre organisation.

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