Nous recherchons actuellement, avec notre division Focus Recrutement Comptabilité (spécialisée sur les profils en Comptabilité), un Expert-Comptable H/F dans le cadre d’un CDI pour l’un de nos clients situé à Annecy (74000).
Les missions du poste
Doté d’un esprit entrepreneurial, vous dirigerez une agence de taille humaine en tant que référent technique pour les domaines de l’expertise comptable, du juridique et du social. Votre responsabilité principale sera d’assurer la fidélisation et la croissance du portefeuille clients, en étant attentif aux besoins spécifiques de ces derniers et en répondant efficacement à leurs attentes en termes de missions d’accompagnement.
Votre mission comprendra également la gestion de la transition numérique et l’optimisation des systèmes informatiques au sein de l’agence. Nous sommes à la recherche d’un collaborateur partageant la vision du cabinet, prêt à investir ses compétences dans un projet à long terme, avec la possibilité d’une association à moyen terme pour ce poste.
Le profil recherché
- Titulaire du DEC, vous justifiez de plus de 10 années d’expérience en cabinet en tant qu’Expert-comptable, principalement au sein d’un contexte axé sur les TPE/PME. Vos compétences managériales sont largement reconnues.
- Votre organisation et votre rigueur sont des atouts majeurs, et votre sens de l’écoute ainsi que vos qualités relationnelles vous permettront de répondre aux attentes des clients et de soutenir efficacement les collaborateurs.
- Votre enthousiasme débordant se manifeste dans votre désir de contribuer activement au développement d’un groupe alliant convivialité et professionnalisme. Votre attrait pour les défis constitue un aspect essentiel de votre profil.
Infos complémentaires
🤝 Une vie d’entreprise conviviale et agréable (Afterworks, soirées, séminaires, arbre de noël,…);
🏢 Un environnement de travail confortable et accueillant (Bureaux modernes);
🍽️ Des tickets restaurants (mise à disposition sur la carte « Swile » qui donne accès à de nombreux avantages);
🚌 Une prise en charge de l’abonnement transport à la hauteur de 50%;
🏥 Une complémentaire santé, prise en charge à hauteur de 55%;
📈 Une montée en compétences garantie (Des formations internes, des équipes au cœur des projet d’entreprise : nous prônons le management participatif);
🍃 Une démarche RSE (entreprise à mission, dons à des œuvres sociales, mécénats culturels et sportifs, implication au sein de la CEC, digitalisation : objectif zéro papier…);
Salaire : 70 à 90K€ brut annuel
